Бабушки и дедушки наравне с родителями могут уйти в отпуск по уходу за ребенком.
Об этом сообщила юрист, член Союза юристов-блогеров при МГЮА имени Кутафина и Ассоциации юристов РФ Евгения Балдина.
По ее словам, уйти в отпуск по уходу за ребенком можно в любой момент после окончания отпуска по беременности и родам.
Отпуск может взять не только мать, но и отец, бабушка, дедушка, другой родственник или опекун, фактически ухаживающий за ребенком.
В отпуске можно находиться до трех лет, пособие выплачивается до 1,5 лет. Размер пособия в 2026 году составляет от 10 837 до 83 021 рубля в месяц, рассчитывается как 40% от среднего заработка за два предыдущих календарных года.
Главные мысли за 1 минуту:
- Бабушки и дедушки имеют законное право оформить отпуск по уходу за внуком вместо родителей.
- Для этого нужно фактически ухаживать за ребенком. Отпуск доступен любому родственнику или опекуну.
- Пособие выплачивается до достижения ребенком 1,5 лет, а сам отпуск может длиться до 3 лет.
- В 2026 году ежемесячная выплата составит от 10 837 до 83 021 рубля — это 40% от среднего заработка за два предыдущих года.
Кто может претендовать на отпуск по уходу
Согласно разъяснению Евгении Балдиной, законодательство позволяет оформить отпуск по уходу за ребенком практически любому члену семьи, который реально заботится о малыше. Это не только мать, но и отец, бабушка, дедушка, а также другие родственники или опекун. Основное условие — фактическое осуществление ухода, а не формальное числение.
«Отпуск может взять не только мать, но и отец, бабушка, дедушка, другой родственник или опекун, фактически ухаживающий за ребенком», — подчеркнула юрист.
Размер и сроки выплат
Пособие по уходу выплачивается ежемесячно до того момента, пока ребенку не исполнится полтора года. В 2026 году его минимальный порог составит 10 837 рублей, максимальный — 83 021 рубль. Сумма рассчитывается как 40% от среднего заработка родственника за два предыдущих календарных года. Если ухаживающий не работал официально, пособие будет минимальным.
Когда и как уйти в отпуск
Оформить отпуск можно сразу после завершения декретного отпуска матери. Для этого необходимо обратиться к работодателю с заявлением и документами, подтверждающими родство или опекунство. Также потребуется справка с места работы матери о том, что она не использует этот отпуск и не получает пособие. Сам отпуск длится до трех лет, но выплаты прекращаются после 1,5 лет.
Важно: если за ребенком одновременно ухаживают несколько родственников, право на пособие имеет только один из них — тот, кто официально оформил отпуск.
